L'importanza del registro degli infortuni sul lavoro per le aziende

Ogni azienda è tenuta per legge a tenere un registro dettagliato degli infortuni sul lavoro avvenuti tra i propri dipendenti. Questo registro non solo è obbligatorio, ma rappresenta anche uno strumento essenziale per monitorare la sicurezza sul posto di lavoro e identificare potenziali rischi. Tenere traccia degli incidenti aiuta le aziende a identificare i punti critici dove intervenire con azioni preventive, migliorando così la sicurezza complessiva dei dipendenti. Inoltre, avere un registro accurato degli infortuni può essere utile nel caso di controversie legali o richieste di risarcimento da parte dei lavoratori. È importante che le informazioni registrate siano complete e dettagliate, includendo data, ora, luogo e circostanze dell'infortunio, oltre alle eventuali lesioni riportate e alle misure adottate dall'azienda per prevenire situazioni simili in futuro. Garantire la corretta compilazione e conservazione di questo registro è fondamentale per garantire la conformità normativa e proteggere sia i dipendenti che l'azienda stessa.