Sorveglianza sanitaria per nuove assunzioni: un obbligo per garantire la salute dei dipendenti

La sorveglianza sanitaria è un'importante misura di prevenzione che le aziende devono adottare per tutelare la salute dei propri dipendenti, soprattutto in fase di nuove assunzioni. Questo processo prevede una serie di controlli medici e valutazioni periodiche per individuare eventuali rischi e patologie legate al lavoro svolto. Grazie alla sorveglianza sanitaria, si possono adottare tempestivamente misure correttive e preventive per evitare problemi più gravi. È fondamentale che le aziende rispettino questo obbligo normativo non solo per garantire il benessere dei lavoratori, ma anche per evitare sanzioni e controversie legali. Investire nella sorveglianza sanitaria significa investire nella sicurezza e nel successo dell'azienda.